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Product Owner Júnior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas.


Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você.


Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #VemSerSynvia

Responsabilidades e atribuições

Contamos com você para: 


  • Desenvolver e manter o backlog do produto, realizando sua priorização quando necessário;
  • Criar épicos e histórias de usuário;
  • Coletar informações dos usuários por diferentes métodos, como entrevistas, surveys, testes de usabilidade e provas de conceito;
  • Conduzir a melhoria de processos em relação à articulação geral do projeto, ferramentas, relatórios de progresso e documentação;
  • Conceber e produzir protótipos de novas funcionalidades de acordo com as necessidades dos usuários ou requisitos de mercado;
  • Detalhar especificações de funcionalidades para o time de desenvolvimento;
  • Colaborar com a equipe no desenho de soluções que auxiliem na resolução de problemas complexos dos usuários e de negócio.

Requisitos e qualificações

O que buscamos: 


  • Ensino superior completo ou cursando;
  • Sólida experiência na área de produtos;
  • Ter conhecimento em ferramentas de gestão de projetos.

Informações adicionais

Unidade de trabalho:

  • Híbrido em Paulínia/SP.

Escala de trabalho:

  • 5x2 - 08:00 às 17:00, segunda a sexta.

O que te oferecemos de benefícios:


  • Vale Transporte;
  • Estacionamento (conforme disponibilidade);
  • Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas;
  • Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade;
  • Seguro de Vida sem custo ao colaborador;
  • Vale alimentação/refeição flexível;
  • Convênio Farmácia;
  • Programa de Vacinação;
  • Clube de Parcerias Synvia (Instituições de Ensino, Idiomas, Lazer e Cultura);
  • Banco de Horas Flexível – feriados e datas comemorativas (conforme política interna);
  • Parceria SESC;
  • Programa saúde física - TotalPass;
  • Day Off – Profissional da saúde;
  • Auxílio Creche (conforme política interna).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Queremos te conhecer :)
  3. Etapa 3: Recrutamento Interno
  4. Etapa 4: Bate Papo com G&G
  5. Etapa 5: Bate Papo com Área
  6. Etapa 6: Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

OLÁ, SOMOS A SYNVIA!

Somos uma empresa com cultura jovem, inovadora e apaixonada pela missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. 

Presente nas cidades de Campinas, Paulínia e São Paulo, atuamos apoiando à indústria farmacêutica no desenvolvimento e registro de novos medicamentos e oferecendo serviços de diagnósticos para laboratórios em todo o Brasil. 

 

NOSSO JEITO DE TRABALHAR 

Com 20 anos de experiência nas áreas de saúde e tecnologia e mais de 800 colaboradores, nossa cultura é orientada por valores fundamentais: a integridade; o protagonismo; e a inovação e excelência


Acreditamos no impacto positivo do nosso trabalho através dos nossos times e dos nossos serviços, por isso, incentivamos o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores e contamos com Programas de Estágio, Aprendiz e o Aceleração de Carreiras. 

 

Se identificou com a Synvia?


Vamos juntos melhorar a vida de cada vez mais pessoas? 🚀💜