Pular para o conteúdo principal

Gerente de Projetos EQFAR

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas.


Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você.


Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #VemSerSynvia


Responsabilidades e atribuições

Contamos com você para: 


  • Estruturação de documentos de gerenciamento de projetos (cronogramas templates, dashboards, formulários);
  • Gestão de indicadores de projetos (prazo, custo e escopo);
  • Verificar se as necessidades dos clientes são atendidas à medida que os projetos evoluem;
  • Gerenciar conflitos;
  • Realizar reuniões com clientes e com equipe interna.

Requisitos e qualificações

O que buscamos: 


  • Ensino Superior completo em Farmácia, Química ou áreas afins;
  • Conhecimento prévio em Desenvolvimento e Validação Analítica, Equivalência Farmacêutica, Serviços Analíticos e Estudos de Estabilidade;
  • Fortes habilidades em relação ao cliente e trabalho em equipe;
  • Sólidas habilidades organizacional e de gerenciamento de tempo;
  • Conhecimento no idioma inglês, nível intermediário ou avançado.

Informações adicionais

Unidade de trabalho:

  • Campinas/ SP.
  • Modelo de trabalho híbrido.

Escala de trabalho:

  • 5x2 - 08:00 / 17:00 - Comercial.

O que te oferecemos de benefícios:


  • Vale Transporte;
  • Estacionamento (conforme disponibilidade);
  • Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas;
  • Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade;
  • Seguro de Vida sem custo ao colaborador;
  • Vale alimentação/refeição flexível;
  • Convênio Farmácia;
  • Remuneração compatível ao mercado;
  • Clube de Parcerias Synvia (Instituições de Ensino, Idiomas, Lazer e Cultura);
  • Modelo de trabalho Híbrido (escolhido junto à liderança);
  • Banco de Horas Flexível – feriados e datas comemorativas (conforme política interna);
  • Parceria SESC;
  • Programa saúde física - TotalPass;
  • Day Off – Profissional da saúde;
  • Auxílio Creche (conforme política interna).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Análise candidaturas G&G
  4. Etapa 4: Bate Papo com G&G
  5. Etapa 5: Bate Papo com Área e BP
  6. Etapa 6: Análise Final
  7. Etapa 7: Oferta
  8. Etapa 8: Contratação

OLÁ, SOMOS A SYNVIA!

Somos uma empresa com cultura jovem, inovadora e apaixonada pela missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. 

Presente nas cidades de Campinas, Paulínia e São Paulo, atuamos apoiando à indústria farmacêutica no desenvolvimento e registro de novos medicamentos e oferecendo serviços de diagnósticos para laboratórios em todo o Brasil. 

 

NOSSO JEITO DE TRABALHAR 

Com 20 anos de experiência nas áreas de saúde e tecnologia e mais de 800 colaboradores, nossa cultura é orientada por valores fundamentais: a integridade; o protagonismo; e a inovação e excelência


Acreditamos no impacto positivo do nosso trabalho através dos nossos times e dos nossos serviços, por isso, incentivamos o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores e contamos com Programas de Estágio, Aprendiz e o Aceleração de Carreiras. 

 

Se identificou com a Synvia?


Vamos juntos melhorar a vida de cada vez mais pessoas? 🚀💜 

  



?