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Candidaturas encerradas

Programa de Aprendiz

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Valorizamos a inovação e excelência, incentivamos a criatividade e apoiamos o desenvolvimento pessoal de cada um, por isso jovens talentos e novas ideias são sempre bem-vindas por aqui.


Nosso Programa de Aprendiz tem duração de até um ano  e ao participar você tem a oportunidade de fazer parte do nosso quadro de colaboradores, realizar o curso de aprendiz integrado ao programa e desenvolver suas habilidades profissionais


Para participar do programa, é necessário ter entre 14 e 24 anos incompletos, estar matriculados e frequentando o ensino fundamental ou médio; ou já ter concluído o ensino médio.

Responsabilidades e atribuições

Temos diversas áreas que vão desde trabalho em laboratório, até documentações de pesquisa clínica e departamentos corporativos, todos com a necessidade de um apoio administrativo personalizado para suas responsabilidades.


As responsabilidades acabam sendo em comum o controle, documentação física, arquivo ou atendimento de simples complexidade.

Abaixo temos algumas informações para entender se você se encaixa no Programa de Aprendiz Synvia. 🚀💚💜

Requisitos e qualificações

Quais são algumas características que buscamos nestes novos colaboradores aprendizes?


  • Estar no estudando no Ensino Médio ou já ter o Ensino Médio completo;
  • Ter uma habilidade básica do pacote office;
  • Residir na região de Campinas e Paulínia, do estado de São Paulo;
  • Querer ter uma primeira oportunidade de aprender e se desenvolver em uma empresa que tem como valores a Inovação e Excelência, Integridade e Sentimento de dono. 🚀


O que infelizmente não poderemos aceitar:


  • Estar matriculado, ou com a intensão de se matricular nos próximos 6 meses em uma graduação de Ensino Superior.

Informações adicionais

Temos algumas opções de Escala de Trabalho,


  • 5x2 - 08h/ 15h - Segunda à Sexta;
  • 5x2 - 10h/ 17h - Segunda à Sexta.

Os seus benefícios seriam:


  • Vale-transporte
  • Estacionamento (conforme disponibilidade)
  • Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas
  • Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade
  • Seguro de vida sem custo para ao colaborador
  • Vale alimentação/refeição flexível
  • Convênio Farmácia
  • Remuneração compatível ao mercado
  • Clube de Parcerias Synvia (Instituições de Ensino, Idiomas, Lazer e Cultura)
  • Modelo de trabalho Híbrido (escolhido junto à liderança)
  • Banco de Horas Flexível – feriados e datas comemorativas (conforme política interna)
  • Day Off – Profissional da saúde
  • Programa saúde física - TotalPass
  • Auxílio Creche (conforme política interna)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Análise candidaturas G&G
  4. Etapa 4: Teste de Valores Synvia
  5. Etapa 5: Dinâmica presencial Synvia
  6. Etapa 6: Bate Papo com Áreas
  7. Etapa 7: Alinhamento e Análise final
  8. Etapa 8: Oferta
  9. Etapa 9: Análise Documentação Aprendiz
  10. Etapa 10: Contratação

OLÁ, SOMOS A SYNVIA!

Somos uma empresa com cultura jovem, inovadora e apaixonada pela missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. 

Presente nas cidades de Campinas, Paulínia e São Paulo, atuamos apoiando à indústria farmacêutica no desenvolvimento e registro de novos medicamentos e oferecendo serviços de diagnósticos para laboratórios em todo o Brasil. 

 

NOSSO JEITO DE TRABALHAR 

Com 20 anos de experiência nas áreas de saúde e tecnologia e mais de 800 colaboradores, nossa cultura é orientada por valores fundamentais: a integridade; o protagonismo; e a inovação e excelência


Acreditamos no impacto positivo do nosso trabalho através dos nossos times e dos nossos serviços, por isso, incentivamos o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores e contamos com Programas de Estágio, Aprendiz e o Aceleração de Carreiras. 

 

Se identificou com a Synvia?


Vamos juntos melhorar a vida de cada vez mais pessoas? 🚀💜